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劳资双方在工资同时标注案上出现分歧 最低工资协商受挫

Write: 2015-06-29 14:47:19Update: 2015-06-29 15:02:32

劳资双方在工资同时标注案上出现分歧 最低工资协商受挫

韩国国际广播电台报道:最低工资审议委员会资方委员因反对在标注最低工资时,同时标注时薪和月薪的工资同时标注案而于29日拒绝出席委员会会议。由此,决定明年度最低工资的协商会议未能如期举行。

韩国经营者总联合会表示,劳动委员和公益委员等劳方忽略了长时间工作的公寓警卫员和需要向汽车公司缴纳规定费用的出租车司机等劳动者的特殊情况就决定推行工资同时标注案并不合理,因此决定拒绝参加会议。

对此,劳方认为,法律规定每天工作8小时,工作5天即可获得一天的有薪假期补贴,在这种情况下,需要同时标注时薪和月薪才能切实实行这一制度。

另外,劳方要求将现行每小时5580韩元的最低工资上调至1万韩元,资方则主张冻结最低工资。

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