韩国国际广播电台报道：有观点认为，如果冻结年薪排前10%的员工的年薪，将可再录用9万多名正式员工，如果包括非正式员工在内，还可录用11万多名新员工。

韩国劳动研究院介绍，以员工总人数超过100人的公司为准，如果冻结年薪排前10%的员工的年薪，且年薪较高的员工在降低工资问题上予以配合，将可再录用9.15万多名正式员工，如果包括非正式员工在内，还可录用11.27万多名新员工。

研究院表示，在将年薪排前10%的员工的年薪仅上调1%的情况下，能录用的正式员工数量也会减少6000多人（至8.53万多人）。

此外，研究院还推算，如果以1000万名员工为基准，将他们每周工作的时间缩短至52个小时，将可再录用11万名至19万多名新员工。