Una de cuatro empresas surcoreanas afirma que aún supera el límite de horas extra, pese a la entrada en vigor en julio la ley que limita la jornada laboral a un máximo de 52 horas semanales, incluido un máximo de 12 horas extra. 

En una encuesta realizada por la Cámara de Comercio e Industria de Corea entre 317 empresas surcoreanas con más de 300 empleados, un 24,4% afirmó trabajar más de 52 horas semanales, cifra que supone un 8% más que en agosto. 

Mientras, un 71,5% dijo atravesar dificultades en la gestión tras reducir la jornada semanal máxima de 68 a 52 horas semanales. 

Asimismo, un 32,7% expresó tener problemas para gestionar el horario laboral de sus empleados; mientras que un 31% no puede responder los pedidos a tiempo; un 15,5% afronta dificultades para cubrir los gastos de personal y un 14,2% para afrontar el aumento de quejas de los empleados al aumentar la carga de trabajo.