韩国国际广播电台报道：韩国经济副总理洪楠基表示，从下月起适用每周工作52小时制度的5人以下规模企业若为适应工作时间缩短而招聘新员工、维持雇佣规模，将可连续2年获得每月最高120万韩元的补贴。另外，政府将优先将外国劳动者分配至招聘新员工存在困难的企业。

洪楠基24日在政府首尔办公大楼主持召开紧急经济中央对策本部会议，探讨“每周52小时工作制现场落实支援方案”并作出上述发言。

洪楠基表示，部分条件恶劣的根基产业企业和30-49人规模企业表示适用52小时工作制存在困难，为此准备了3项支援方案。

针对在缩短工作时间的过程中招聘新员工、维持雇佣规模的企业，政府将提供最高120万韩元的补贴，其中新员工补贴80万韩元、在职员工40万韩元，最长提供2年。政府还将优先向招聘存在困难的根基产业企业和地方企业分配外国劳动者。

洪楠基表示，在52小时工作制引入初期，将着重引导企业适应、推动制度尽快落地。今年将面向4400家企业提供专家一对一上门咨询。

洪楠基指出，最近雇佣部、中小企业部和中小企业中央会联合实施的一项调查结果显示，此次属于适用对象的78万家5-49人规模企业中，93%表示能够遵守52小时工作制。