韩国国际广播电台报道：受新冠疫情影响，各种雇佣奖金和雇佣支援金开支大幅增加，导致雇佣保险基金枯竭，在此情况下，政府决定减少开支，并从明年7月起上调雇佣保险费率0.2个百分点。
 
雇佣劳动部1日表示，雇佣保险委员会议决通过了包括上述内容的“雇佣保险基金财政健全化方案”。
 
雇佣劳动部在介绍做出上述决定的背景时表示，在克服新冠危机的过程中，引导企业维持雇佣、支持弱势群体就业、发放求职津贴等方面的开支大幅增加，且政府继续推进青年失业和低生育率问题解决方案，导致雇佣保险基金财政严重恶化。预计今年底雇佣保险准备金将仅剩余4.6万亿韩元，较去年年底减少2万亿韩元以上，雇佣保险基金赤字规模将上升到3.2万亿韩元。
 
雇佣劳动部决定从明年7月起上调雇佣保险费率0.2个百分点，以增加收入，并将停止青年追加雇佣奖金、特别雇佣促进奖金等6个临时项目，由此明年将减少9833亿韩元的开支。同时，将根据经济复苏预期等情况减少维持雇佣支援金相关开支，由此明年将可节省约1.6万亿韩元的费用。