A compter de juillet 2017, date à laquelle à été adoptée la directive prévoyant le changement de statut des travailleurs en CDD dans le secteur public en un CDI, 199 538 employés en ont bénéficié.

D’après l’annonce faite aujourd’hui par le ministère de l’Emploi, il s’agit de salariés travaillant dans les établissements publics du premier degré, c’est-à-dire les institutions d’administration centrale, les collectivités locales, les institutions publiques, les entreprises publiques en province et les établissements scolaires. 192 698 d’entre eux ont été retenus officiellement après avoir passé un processus d’embauche mis en place par chaque établissement.

73,3 % de ces travailleurs ont été admis directement par leur employeur, 25,8 % par une filiale de ces entités et 0,9 % par des entreprises sociales. Et 16,3 % d’entre eux sont passés par un concours également ouvert aux candidats extérieurs.

Le ministère s’est engagé à atteindre d’ici la fin de cette année son objectif, à savoir 204 935 conversions.