El pasado mes de marzo el empleo aumentó por decimotercer mes consecutivo en Corea del Sur, aunque en menor margen que en febrero.  

Según la Oficina Nacional de Estadística, en marzo había 27.754.000 personas en activo, 831.000 más que hace un año, pero aunque el empleo sigue mejorando, el aumento fue menor que en enero y febrero, cuando el país creó más de un millón de puestos de trabajo cada mes.  

Así, la tasa de empleo entre los mayores de quince años marcó un 61,4%, disfrutando de una subida interanual de 1,6 puntos, y la correspondiente a la población activa entre 15 y 64 años, la referencia de la OCDE, aumentó 2,1 puntos, hasta un 67,8%. 

Por sectores, el empleo mejoró en servicios de salud pública y bienestar social, así como en los sectores manufacturero y educativo. En cambio, retrocedió en hostelería y en ventas al por mayor y al por menor, principalmente por la propagación de la variante ómicron, mientras que los sectores de servicios financieros y de seguros también perdieron empleo. Por edades, el aumento fue más notorio entre los mayores de sesenta, aunque en general puede apreciarse en todas las franjas de edad. 

En tanto, el desempleo cayó al 3%, 1,3 puntos menos que en marzo de 2021, llegando al menor nivel de entre los registrados en un mes de marzo hasta la fecha.

La mejora del empleo es patente en el sector privado, donde se han creado más puestos de trabajo para la población joven y ha habido un significativo aumento de contratos permanentes. No osbtante, persisten algunos factores de riesgo que amenazan el mercado laboral, como la inflación y la inestabilidad de ciertas industrias.