L’écart des salaires entre les sexes en Corée du Sud est en baisse, mais, il est toujours le plus élevé au sein de l'Organisation de coopération et de développement économiques (OCDE).
 
Selon un rapport publié par l'OCDE, si on suppose que le salaire médian des hommes qui travaillent à temps plein se situe à 100, la différence des salaires entre les hommes et les femmes au pays du Matin clair était en 2010 à 39 %, en se situant à la première place parmi les 25 pays comparés.
 
Le Japon s'est classé second avec 28,7 %, soit dix points de moins par rapport à la Corée du Sud. La Finlande occupe le troisième rang, suivie par les Pays-Bas, la Turquie, la Grande-Bretagne, les États-Unis, l'Allemagne, la France et l'Australie. Au bas de la liste, figure la Hongrie avec 3,9 %.
 
De son côté, le service de recherche de l'Assemblée nationale indique que les disparités les plus sérieuses sont celles entre les sexes et les types d’embauche. Afin de dissiper ces inégalités, d’après lui, il faut des mesures légales et des politiques pour permettre aux femmes d’éviter d’interrompre leur carrière et favoriser leur retour après un arrêt de travail.