Les tractations en vue de revaloriser le salaire minimum pour 2017 vont débuter, aujourd’hui, avec la première réunion plénière de la Commission de négociation collective. Cette dernière est composée au total de 27 membres : neuf personnes représentant les ouvriers, neuf autres les entreprises et enfin neuf autres l’intérêt public.
 
En 2015, les négociations avaient commencé le 9 avril et pris fin le 8 juillet. A travers au total 12 réunions plénières, le salaire minimum horaire pour 2016 a alors été porté à 6 030 wons. Cette somme équivalente à 4,6 euros constitue une augmentation de 8,1 % comparée à l’an dernier.
 
La Confédération coréenne des syndicats (KCTU) souhaite faire augmenter le salaire minimum horaire à 10 000 wons. Cette année encore d’âpres négociations s’annoncent.