Количество подённых работников сокращается в РК на протяжении последних десяти месяцев. По данным статистического портала KOSIS, в феврале было зафиксировано 1 млн 61 тыс. подёнщиков, что на 149 тыс. меньше, чем в том же месяце прошлого года. Наибольший отток произошёл в возрастной группе от 50 до 59 лет. Аналогичные тенденции отмечены также среди подёнщиков в возрасте от 20 до 29 лет. Южнокорейцы старше 65 лет, напротив, проявили больше интереса к подённой работе, чем раньше. В национальном статистическом управлении отметили тенденции к сокращению объёмов найма подённых работников вследствие увеличения доли автоматизации и механизации в промышленности. Это особенно заметно в области строительства, оптово-розничной торговли, ресторанном и гостиничном бизнесе.