Le comité de gestion du complexe industriel intercoréen de Gaeseong vient d’établir de nouvelles directives à l’attention des 700 salariés sud-coréens employés sur ce site situé en Corée du Nord, près de la frontière avec le Sud.

Le texte prévoit un système de pénalités qui seront distribuées aux travailleurs sud-coréens responsables de violence, impliqués dans des accidents de la route ou encore des incendies. Au bout de dix points de pénalité, les salariés se verront interdire l’accès au site. En cas d’altercation physique, le comité se réserve le droit de déposer plainte contre l’employé auprès des institutions sud-coréennes concernées.

D’après les officiels sud-coréens en charge de ces directives, ces nouvelles mesures ont pour but d’assurer l’ordre et le respect du règlement au sein du complexe industriel.

Cette décision intervient peu après l’annonce, par Pyongyang, de l’arrivée, dès demain, de 400 travailleurs nord-coréens supplémentaires à Gaeseong. A l’heure actuelle, plus de 120 entreprises sud-coréennes emploient plus de 48 000 nord-Coréens.