Se prevé que encontrar trabajo será igual de difícil que el año pasado, mientras tanto las grandes empresas tienen planes de aumentar ligeramente las nuevas contrataciones y las pymes piensan reducirlas. 

De acuerdo a un sondeo efectuado por el portal de búsqueda de empleo Incruit, el 40% de las compañías cotizadas en la Bolsa tiene previsto para el segundo semestre convocatorias para la selección de nuevos trabajadores. Esto significa que el número de empresas con planes de incorporar a nuevos empleados a su organización aumentó un 0,6% con relación a hace un año. 

No obstante, en general se estima que los puestos de trabajo vacantes mermarán un 2,4%, al anunciar las empresas emergentes y las pymes que reducirán un 26% y un 5% respectivamente las nuevas contrataciones laborales. Se analiza que la principal razón por la que tomaron la decisión de disminuir las contrataciones son las pérdidas que sufrieron debido a la crisis del MERS.