Arbeitgebern und -nehmern der KB Kookmin Bank ist es am Freitag nach langem Tauziehen gelungen, die Tarifverhandlungen für das Jahr 2018 abzuschließen.

93.41 Prozent der Mitglieder der Gewerkschaft haben den neuen Tarifvertrag befürwortet. Damit sind die Konflikte, die zum erstem Generalstreik seit 19 Jahren führten, beigelegt.

Seit einem Jahr wurde bei der Großbank über mehrere Themen gestritten, darunter höhere Boni und die Einführung eines Wage Peak-Systems. Nach diesem System werden die Löhne der älteren Arbeitnehmer schrittweise gekürzt.

Nach dem neuen Vertrag wird ein Gehaltsobergrenze-System angewendet werden, sobald ein Angestellter 56 Jahre alt wird. Eine Arbeitsgruppe soll binnen fünf Jahren ein neues Gehaltssystem ausarbeiten.