Pemerintah Korea Selatan berencana untuk melonggarkan persyaratan untuk memberikan visa tenaga kerja asing yang terampil dalam upaya untuk mengatasi kekurangan tenaga kerja di perusahaan lokal.
 
Kedepannya, pekerja asing yang terampil akan dapat lebih mudah diberikan visa kerja jangka panjang dari sebelumnya. 
 
Kementerian Kehakiman mengatakan pada hari Minggu (25/06) bahwa pihaknya akan memperbaiki aturan terkait untuk memenuhi permintaan dari industri.
 
Di bawah aturan baru tersebut, Kementerian akan mengurangi jumlah tahun pengalaman kerja di Korea Selatan yang diperlukan untuk mengajukan penerbitan visa dari yang sebelumnya 5 tahun menjadi 4 tahun.
 
Jumlah pekerja asing pun akan ditingkatkan dalam jumlah yang besar. Perekrutan 5 ribu pekerja asing yang dijadwalkan akan direkrut pada tahun ini akan selesai pada akhir bulan Juli, lebih cepat dari rencana semula. Terlebih lagi jumlah tenaga kerja asing yang dijadwalkan direkrut pada paruh kedua tahun ini akan meningkat lima kali lipat dari 620 orang menjadi 3 ribu orang.
 
Sebanyak 8.000 pekerja asing akan dipekerjakan di Korea Selatan hanya dalam tahun ini. 

Selain itu, pembatasan saat ini yang hanya memungkinkan satu perusahaan mempekerjakan hingga 8 pekerja asing, juga akan dilonggarkan untuk mengizinkan pekerja asing berjumlah 20 hingga 30% dari jumlah pekerja domestik perusahaan.

Kementerian mengatakan akan secara aktif menanggapi kekurangan pekerjaan di lokasi industri dalam lingkup tidak melanggar peluang kerja masyarakat Korea sendiri.