El jefe parlamentario de Saenuri, Chung Jin Suk, ha enfatizado que para superar la polarización social, es indispensable que los trabajadores que ganan más se dispongan a hacer concesiones en pro de aquellos trabajadores provisionales que no disfrutan de esas prestaciones. 

En esta línea, declaró el lunes 20 ofreció un discurso en la Asamblea Nacional donde expresó que mejorar el nivel general y la cobertura de las prestaciones sociales a los trabajadores no es más que una medida populista. Puntualizó que la solución al problema de la polarización social pasa por igualar las prestaciones en promedio; un objetivo factible si los trabajadores mejor remunerados y protegidos, se comprometen a ceder parte de sus beneficios a los menos privilegiados. 

Chung afirmó que actualmente los trabajadores están sometidos a un estricto "sistema de castas", donde el estatus y las condiciones laborales de cada trabajador se fijan de modo distinto, bien sean contratados o fijos de una empresa establecida, o bien empleados de una pyme subcontratada por otra. 

Respecto a los conglomerados, el legislador de Saenuri comentó que algunos actúan en detrimento del ecosistema económico surcoreano, fomentando una desigual distribución de la riqueza y desequilibradas relaciones con sus empresas colaboradoras.