Theo báo cáo của Tổ chức Hợp tác và phát triển kinh tế (OECD), tỷ lệ tuyển dụng lao động lương thấp của Hàn Quốc ở mức 25,9% vào năm 2010, tăng 0,2% so với năm trước đó.

Như vậy, 2 năm liên tiếp 2009 và 2010, Hàn Quốc đứng đầu bảng xếp hạng trong cuộc điều tra này.

Mức bình quân của các nước OECD là 16,3%, mức thấp hơn nhiều so với tỷ lệ tuyển dụng lao động có lương thấp của Hàn Quốc.

Các chuyên gia kinh tế phân tích, nguyên nhân tỷ lệ lao động lương thấp của Hàn Quốc ở mức cao là do lương tối thiểu do chính phủ quy định chỉ ở mức 3,75 USD/giờ, thấp hơn so với các nước tiên tiến.

Cùng với đó, một số công ty không tuân thủ mức lương quy định và lao động làm bảo vệ, giúp việc gia đình không được áp dụng lương tối thiểu.

Giới lao động nhấn mạnh, Chính phủ Hàn Quốc cần phải cải thiện tình trạng lao động và mở rộng đối tượng áp dụng mức lương tối thiểu.