Theo báo cáo về "Hiệu quả tuyển dụng của cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ tư" được công bố vào hôm 8/3, Hàn Quốc là quốc gia ít bị ảnh hưởng từ cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ tư nhờ đội ngũ lao động có trình độ cao, sự đầu tư sớm trong lĩnh vực tự động hóa sản xuất, và những điều chỉnh kịp thời trong cơ cấu bộ máy nhân sự.
 
Đây là báo cáo được Viện nghiên cứu phát triển Hàn Quốc (KDI) và Viện Phát triển xã hội thông tin Hàn Quốc (KISDI) cùng soạn thảo dựa theo báo cáo của các tổ chức quốc tế.
 
Theo phân tích của Tổ chức hợp tác và phát triển kinh tế (OECD), những nghề nghiệp có khả năng biến mất hơn 70% khi tiến hành tự động hóa chiếm trung bình 9% trong số các nghề nghiệp của 21 quốc gia thành viên. Đặc biệt, những nghề nghiệp có khả năng biến mất cao tại các nước như Đức, Áo, Tây Ban Nha và Anh chiếm tới hơn 10%. Trong khi đó, những nghề nghiệp này chỉ chiếm 6% trong tổng số nghề nghiệp tại Hàn Quốc.
 
Hàn Quốc vốn được cho là quốc gia chưa sẵn sàng đón nhận cuộc cách mạng lần thứ tư. Tuy nhiên, báo cáo lần này cho thấy số rô-bốt được huy động trên 10.000 lao động tại Hàn Quốc đạt 531 rô-bốt, cao hơn rất nhiều so với các quốc gia phát triển như Anh với 71 rô-bốt, Áo 86 rô-bốt và Thụy Sĩ 119 rô-bốt.
 
Báo cáo trên cũng phân tích sự thay đổi của kỹ thuật và công nghệ là nguồn động lực tạo việc làm mới, không phải là thủ phạm làm biến mất những nghề nghiệp vốn có. Một trong những ví dụ điển hình là việc đưa vào sử dụng máy tự động rút tiền không hề ảnh hưởng đến số lượng nhân viên làm việc tại các ngân hàng. Theo báo cáo này, cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ tư có thể là cơ hội nâng cao lương bổng và cắt giảm thời gian làm việc cho người lao động nếu các quốc gia có sự chuẩn bị kịp thời và hợp lý.