Giới doanh nghiệp ngày 19/7 cho biết một ngày trước, hãng điện tử Samsung đã gửi công văn cho Công đoàn điện tử Samsung toàn quốc, đề xuất nối lại đối thoại vô điều kiện, hy vọng tình trạng đình công hiện nay sớm được giải quyết. Đây là câu trả lời của phía công ty sau khi công đoàn gửi công văn yêu cầu Samsung đàm phán lại về tiền lương vào hôm 16/7.

Trước đó, phía công đoàn đã tiến hành đình công lần một vào ngày 8/7, rồi sau đó chuyển sang đình công vô thời hạn từ ngày 11/7, đặt mục tiêu là gây trở ngại cho hoạt động sản xuất của công ty.

Công đoàn đề ra các yêu cầu là công ty phải cho người lao động nghỉ phép một ngày vào ngày kỷ niệm thành lập công đoàn, nâng 3,5% tiền lương, cải thiện chế độ thưởng hiệu suất lao động, bù đắp thiệt hại kinh tế do việc đình công.

Tuy nhiên, phần lớn công đoạn sản xuất chíp bán dẫn của Samsung là tự động hóa, hơn nữa công ty cũng đã bố trí nhân lực thay thế, nên việc công đoàn đình công đã không gây ra trở ngại tới sản xuất.

Quy mô người lao động tham gia đình công trong ngày đầu đạt khoảng 4.000 đến 5.000 người theo ước tính của công đoàn và 3.000 người theo ước tính của Cảnh sát, nhưng gần đây chỉ dừng lại ở mức khoảng hơn 100 người.

Công đoàn điện tử Samsung toàn quốc là công đoàn có quy mô lớn nhất trong số 5 công đoàn của Samsung, với tổng số thành viên là 32.000 người, chiếm khoảng 25% tổng số lao động công ty này.